• 働く環境・制度

【環境】技術職の働く様子

武蔵で働く魅力・・それは他社が真似できない技術やノウハウを用いて幅広い業界のものづくりに貢献していくことです。業務内容は多岐に渡っていますが、社員同士の距離が近く相談や意見交換等がしやすい職場です。

• 働く環境・制度

【環境】製造職の働く環境

製造職はお客様に満足してもらえる製品に仕上げていくため、いかに低コスト・高品質な製品づくりを実現できるかが重要なミッションです。当社の工場で1台1台手作業で組み立て、高品質なものづくりをしています。

• 働く環境・制度

【環境】福利厚生

社員の皆さんにモチベーション高く働いてもらうため、当社では安心のサポート体制が整えられています。例えば・・社員食堂（1食330円）、資格取得奨励制度（推奨資格 全82種）、保養所（安比高原・苗場）など

• 製品・サービス・技術

世界シェアトップクラス

私たちの技術は、世界中のお客様に評価いただいています

• 製品・サービス・技術

デジタルロジスティクスソリューション群

「デジタルロジスティクスソリューション」
物流領域における全ての業務に対して、効率化・合理化・省人化・事故予防・気候変動対策など様々な側面から、お客様の課題を解決するシステムを取り揃える

• 製品・サービス・技術

自律移動型協働ロボッ「AutonMate」

「AutonMate（オートンメート）」は、ロジスティードグループとして物流現場を運営してきた経験を活かし、「ロボットを使う側の視点」で企画・開発したAMR（自律移動型協働ロボット）です。

• 製品・サービス・技術

物流センター管理システム・輸配送管理システム

物流の肝であり、全てを司るのが「物流センター」。
次世代ITソリューションは物流基幹システムがコントロールすることで真価を発揮。ロボティクスと物流センター管理システム)の連携で省人化を実現。

• 製品・サービス・技術

当社を支える「ヒト」

当社の物流ITシステムはお客様の課題を解決するためのツールにすぎません。
課題は何か、どのような物流システムが必要か、密にコミュニケーションを取り、ツールを使いこなしてこそ、本当価値があります。

• 働く環境・制度

新卒情報・新人研修

新入社員は30名程度。院卒・大卒・専門卒・高専卒・留学生・出身学部も様々なメンバーが全国から集まります。
入社後は10ヶ月の研修を実施、物流ITエンジニアとしての基礎を身につけた後、配属になります。

• 生産・設備

KDDIケーブルインフィニティ

世界中のIoTデータの情報通信を支える通信海底ケーブルの敷設・修理船です。通信と共にインフラの基盤である電力ケーブル敷設工事への対応も可能とした、日本で初めての自航式通信・電力ケーブル敷設船です。

• 生産・設備

水中ロボットROV

水中ロボットを操作して敷設していきます。

• 生産・設備

ケーブルコントロールルーム

ケーブルコントロールルームにて、敷設操作をしていきます。

• 働く環境・制度

機材整備

水中ロボットの機材を整備しています。

• 生産・設備

海底ケーブル回収作業

• 働く環境・制度

陸揚

海底ケーブルを陸に引き揚げる際は、晴天であれば朝日が拝めます。

• 働く環境・制度

ケーブル接続訓練

• 働く環境・制度

水中ロボット運用者訓練

• 製品・サービス・技術

高精度に質量流量計測ができる！【コリオリ流量計】

コリオリ流量計は、コリオリの力を利用したユニークかつ高精度な計測機器。流体の温度、圧力、粘度、密度などの変化に影響を受けない唯一の特性である「質量」を、直接連続的に測定できることが特徴。

• 製品・サービス・技術

升で量る【＜オーバル式＞容積流量計】

原理的に電気などの外部エネルギーが不要で、流体のエネルギーにより回転子を作動させ、流量を算出。精度の高さから、取引証明用の流量計測分野において重要な位置を占めている。オーバルが国内トップシェアを誇る。

• 生産・設備

大規模な検査・校正設備【パイププルーバー】

当社は世界に誇る大規模な検査設備「パイププルーバー」を保有し、ここで校正された流量計は世界中に送られ、計測器メーカーの使命である「正確な計測」を実現。

• 製品・サービス・技術

トラクタ

筑波工場では年間約9万台のトラクタを生産しています。
一部、自動運転機能が搭載されているトラクタも生産されており、
生産におけるクボタのトップランナーとして多種多様な製品が生み出されています。

• 製品・サービス・技術

ディーゼルエンジン

筑波工場では年間36万台のエンジンが生産されています。
欧州や中国の厳しい排ガス規制をクリアしている品質の高さこそが、
筑波工場で生産されているエンジンの強みとなっています。

• 働く環境・制度

大阪府柏原本社4階食堂

大阪府柏原本社にある食堂。単なる喫食の場ではなく、従業員が居心地よく、楽しくコミュニケーションを図れる場とすることを目的に、2020年8月にリニューアルしました。

• 製品・サービス・技術

ヘッドホン

• 製品・サービス・技術

金型

自社で金型の設計・製作を行い、多様化・高度化してゆくニーズにも対応できる技術があり、そして成形サイクルの短縮などコストダウンにつながる技術も保有しています。

• 製品・サービス・技術

遊技機

パチンコ台の第一印象を左右する盤面から、パチンコ台の顔とも言える役物、リーチアクションに連動して光ったり、フィギュアが動く機構など、パチンコ・パチスロファンにアピールするデザインや部品を考えます。

• 製品・サービス・技術

電子回路・ソフト設計

電子回路の設計から試作、量産まで、社内で一貫して行うことでフレキシブルに対応することができます。
また、通電検査装置、検査治具についても社内で対応可能となっております。

• 製品・サービス・技術

加飾

スパッタ加工、インクジェット加工、レーザー加工の複合による多彩なデザインの実現が可能です。
また、社内にデザイン機能を有することによる最適な工法で提案ができます。

• 製品・サービス・技術

震災復興コンベヤ

東日本大震災で津波の被害を受けた宮城県東松島市野蒜（のびる）地区の市街地整備事業で採用された、全長１.２ｋｍの当社ベルトコンベヤ。岩手県陸前高田市では全長３.０ｋｍのものが活躍し、早期復興に貢献。

• 製品・サービス・技術

地下式立体駐車装置「ＮＨＸ」

当社が取り扱う立体駐車装置の機種のひとつ。数百台の車両をスラットコンベヤでスピーディに駐車室に収容する最新式です。フルフラットな入出庫バースはバリアフリー対応。大型商業施設に多く採用されています。

• 製品・サービス・技術

車両の格納庫

建設工事中の平面往復方式「ＮＨＸ」地下格納庫。中央に走行台車（駐車室の前まで車両を搬送）のスペースがあり、左側にシングル駐車室（単列１台分）、右側にダブル駐車室（並列２台分）の組み合わせ。

• 製品・サービス・技術

東京外環自動車道パイプコンベヤ（掘削土仮置場）

関越道と東名高速を結ぶため、シールドマシンで掘削した土砂を効率的に大泉JCT～掘削土仮置場（和光北IC付近）までの運搬をサポートする当社パイプコンベヤ。掘削土仮置場で装置稼働前の点検作業。

• 働く環境・制度

姫路工場研修

東京ドーム１.５個分の広さをもつ姫路工場。コンベヤと駐車装置の主要部品を製作しています。
入社後、姫路工場でも研修が実施されます。

• 働く環境・制度

大阪支社

大阪メトロ谷町線「天満橋駅」より直結、ＯＭＭビル１７階になります。廊下を挟んで左右ともにオフィスが広がり、エンジニアリング本部が入っています。技術者の大半がこの大阪支社に在籍しています。

• 製品・サービス・技術

電子ビーム描画装置（ELSシリーズ）

電子ビーム描画装置とは、電子ビームリソグラフィ(EBL)で使用する露光装置です。EBLで作製されたパターンは、半導体集積回路や量子コンピュータなど様々な研究に応用されます。

• 製品・サービス・技術

世界で３社、日本唯一のナノインデンテーション試験機

超微小押し込み硬さ試験機を用いた特性評価は、半導体やエネルギー、自動車、鉄鋼、生体材料、新材料開発など多種多様な分野に応用されています。

• 働く環境・制度

若手が中心として開発するソフトウェアチーム

言語やフレームワークのアップデートを積極的に行い、開発環境が時代に取り残されないようにしています。

• 生産・設備

クリーンルーム内での製造

本社から車で15分ほどの距離に製造工場を構え、１階のほぼすべてがクリーンルームとなっています。

• その他環境情報

創業５０年

ナノテクノロジーの発展と共に歩んだ50年から、未だ見ぬ小さな世界に挑戦し続ける50年へ革新と挑戦を重ねています。

• 製品・サービス・技術

鋳造現場

溶かした金属を鋳型へ流し込む鋳造工程です。

• 製品・サービス・技術

作業現場

金型を仕上げる為にフライス盤で削っています。

• 製品・サービス・技術

OEM事業

ロビンマスクと悪魔将軍を忠実に再現しました。
ステンレス鋼で鏡面仕上がりのジャパンクオリティになっております。

• 働く環境・制度

社員食堂の様子

社内に休憩スペースがあることにより、休憩時間を有意義に過ごすことができ、他部署の方との交流もできます。

• 働く環境・制度

社員食堂メニュー

社員価格で250円で食べられます。
お変わり自由・スイーツ付き・コーヒー紅茶飲み放題です。
お昼ご飯を楽しみに頑張れます。

• 働く環境・制度

託児所

3歳まで受け入れ可能で、社員のお子様ならどなたでも預けることができます。
子供が近くにいるため、何かあればすぐ駆けつけることができ、安心して仕事も出来ます。