- 働く環境・制度
高専生積極採用
当社では、高専生を積極採用し全国の高専から入社した先輩社員が活躍しています。
条件に合致する製品・環境がありません
当社では、高専生を積極採用し全国の高専から入社した先輩社員が活躍しています。
当社は、派遣はしません。プロジェクトはチームで遂行します。上流工程から下流工程まで携われるため、スキルが身につきます。ベテランの先輩社員のサポートが充実しています。
医療・検査分野において、当社光センサが使われています。癌などの病変を検査する画像診断法の1つである「PET検査」やPCR検査装置、X線CT検査装置など、医用分野を最先端技術で支えています。
近年、食品や工業製品の安全性・品質性に対する要求が高まっている中、当社は微細な内部構造の欠陥を非接触・非破壊で検査できるX線検査用の線源・検出器をはじめとするラインナップで、産業分野を支えています。
2002年小柴教授のノーベル物理学賞受賞で脚光を浴びたニュートリノ観測装置「スーパーカミオカンデ」。約11,000本の光電子増倍管が使用されています。
自動車の先進運転支援機能は今後ますます進化していきます。当社は車両周辺障害物検出用の光半導体デバイス(車間距離計測イメージセンサ等)をはじめとする製品を提供し、自動車分野にも参入しています。
製品の生産・販売だけでなく、専門の研究所(中央研究所)を所有し、光情報処理・計測、健康・医療、光バイオ、光材料など、光の持つ可能性を追求する基礎・応用研究を行っております。
奇跡の帰還を果たし世界中からの注目を集めた小惑星探査機「はやぶさ」「はやぶさ2」。小惑星の表面の組成を探る2つの装置に浜松ホトニクスが開発したイメージセンサが採用されました。
さまざまな情報を載せて届ける紙。
伝えるという紙の機能を追求した製品を安定供給しています。
物流効率を高める紙梱包材など、身近な生活から最先端の産業分野まで、時代の変化に対応した製品の開発を行っています。
品質・衛生面にこだわった、環境に優しいパッケージ。
紙という素材に対する独自の技術とノウハウをもとに、新しい紙製パッケージの開発に取り組んでいます。
紙づくりで培った技術や知見を最大限に活用し、新たな領域における紙製品の開発やお客様のニーズに合った提案を行うことで「紙」の利用シーンを拡大する取り組みを行っています。
セルロースやリグニンなど木材成分を無駄なく利用し、暮らしを支える素材を生産。
時代の進化につながるケミカル製品を開発・提供しています。
木は、未来を拓く最先端のバイオマス素材として、大きな可能性を秘めています。
高機能かつ環境負荷の小さい素材を実用化することで、人々のより豊かな暮らしの実現に貢献しています。
製紙工場における自家発電の操業ノウハウを生かし、エネルギー事業を拡大。特に、木質バイオマスエネルギーを積極的に利用する発電事業に取り組んでいます。
電力会社以外では国内最大級の発電能力です。
社員が活き活きと働くことができる制度や環境があります。
一人ひとりが成長できるステージを提供しています。
当社のグラスファイバーは、電気絶縁性や高い耐久性に加え、繊維のような柔軟性を持つ先端素材として、電子機器や自動車、建築物など、幅広い分野で活躍しています。
日東紡の作るグラスファイバーの布「ガラスクロス」は電子基板の絶縁材として応用され、通信の信頼性を支えます。日東紡のガラスクロスは世界的にも大変薄く、デバイスの薄型化や高密度化に貢献しております。
2020年に竣工した技術開発拠点(ニコラボ)は、グラスファイバーの技術者だけでなく、体外診断用医薬品・機能性ポリマーなどありゆる分野の技術者の集う技術開発拠点となります。
豊洲駅から無料の送迎バスがございます。
本ビルの5Fが当社オフィスです。
当社が扱うアイテムを常時30点ほど展示しお客様を招いてデモを行うエリアになります。
私たちが働くエリアになります。
現在はフリーデスクになっており好きな時に好きな場所で働ける環境です。
ISO9001(品質)、ISO14001(環境)認証工場:草加、岩手、伊勢原、三重、岡山、大牟田
ISO 13485(医療機器)認証工場:伊勢原
ISO45001(労働安全衛生)認証工場:草加
横浜市立大学と共同で開発した、新型コロナウイルス(SARS-CoV-2)に対する抗体(IgG)を検出するためのイムノクロマト試薬「シカイムノテスト SARS-CoV-2 IgG」を販売しています。
関東化学は国際MRA対応の”JCSS登録事業者”です。
計量法トレーサビリティ制度による国家標準にトレーサブルな各種標準液(86製品)を提供しています。
120万円支給支援
【土木職】一級土木施工管理技士10万円、技術士60万円
【建築職】一級建築施工管理技士10万円、一級建築士60万円+学費100万円 計160万円 など
OJTとは「On-the-Job Training」の略で、職場での実践を通じて業務知識を身につける育成手法のこと。経験豊富な職場の上司や先輩が、知識や技術を実践しながらマンツーマン指導
約3ヶ月英国人家庭にホームステイ行い、現地の英会話学校へ通学
英語のスキルを向上させる研修
国内支社所属社員向けの教育として、約2ヶ月間海外現場体験研修
Wi-Fi接続に対応し、声で操作可能なルームエアコン。スマートスピーカーに話しかけることで電源の入切、温度の調整等が可能。節電を考慮した人感センサーを備え、人がいない時は自動で省エネ運転に切り替える。
自社製造のマスクと同じ素材で作られた3層の排気フィルターと強力な5気筒二段遠心分離のサイクロン方式を組み合わせることにより、目に見えない微細な粒子まで分離できる「サイクロン式スティック型掃除機」
普段作る料理からこだわりの本格調理まで、ボタン一つでかんたんに作れる「電気圧力鍋」。
肉・魚・野菜料理やスイーツまで、豊富なレシピで毎日の献立のレパートリーに困りません。
世界三大デザイン賞の一つ「レッドドットデザインアワード2023」(プロダクトデザイン部門)を受賞した「ジャー炊飯器3合」。
「ふとん乾燥機 カラリエ」シリーズの国内累計販売台数が600万台に達しました!ホースを差し込むだけでふとんの乾燥ができる手軽さとコンパクトな設計で、好評を博しています。
2021 年 2 月に富士小山工場(静岡県)の一部を改修して飲料水事業に本格参入しました。今年6月には富士裾野工場を開設し、天然水と強炭酸水の生産を開始します。
「デジタルロジスティクスソリューション」
物流領域における全ての業務に対して、効率化・合理化・省人化・事故予防・気候変動対策など様々な側面から、お客様の課題を解決するシステムを取り揃える
荷物を搬送するロボット、サウザー。
人や台車の後を追従したり、AGVのように無人でライン上を走行したりすることができます。
物流センター内のピッキング業務、補充業務、運搬作業の省人化を実現します。
TMS(輸配送管理システム)は配送計画から動態管理、運行実績管理、運賃計算/支払請求をカバー。
量子コンピュータの活用により、国内最速かつ適切な配送システムを構築。
物流の肝であり、全てを司るのが「物流センター」。
次世代ソリューションは物流基幹システムがコントロールすることで真価を発揮。ロボティクスとWMS(物流センター管理システム)の連携は省人化を実現。
当社の物流ITシステムはお客様の課題を解決するためのツールにすぎません。
課題は何か、どのような物流システムが必要か、密にコミュニケーションを取り、ツールを使いこなしてこそ、本当価値があります。
新入社員は25名程度。院卒・大卒・専門卒・高専卒・留学生・出身学部も様々なメンバーが全国から集まります。
入社後は3ヶ月の研修を実施、物流ITエンジニアとしての基礎を身につけた後、配属になります。
オフィスは固定席をもたない「フリーアドレス」。その日の仕事に合わせて働く場所を選べます。有給休暇を取りやすい職場環境でもあり、生産性を高めて「オン」「オフ」ともに充実させる環境や諸制度が整っています。
コネクタへの加振に加え、電気抵抗計測機能も搭載!電気接点の信頼性試験に!「ハンマリング微加振装置」は、コネクタをはじめとした各種電気接点に特化した振動試験機です。
定量的な打撃加振を実現。一般的な振動試験で解決できない課題への対策として。打撃検査の信頼性向上に。「定量加振機」は、対象物に任意の打撃力を安定して与えることができる加振機です。