- 働く環境・制度
健全で快適な企業活動や社会生活を送れる体制づくり
”コンプライアンス”徹底のため、「法令やルールへの違反」や様々な「ハラスメント」行為があった場合に、社内と社外でそれぞれ連絡・相談ができる内部通報窓口「セイカホットライン」を開設しています。
条件に合致する製品・環境がありません
”コンプライアンス”徹底のため、「法令やルールへの違反」や様々な「ハラスメント」行為があった場合に、社内と社外でそれぞれ連絡・相談ができる内部通報窓口「セイカホットライン」を開設しています。
芳香族ジアミン類というニッチな分野ですが、注目の素材”ポリイミド樹脂”原料である主力製品『DPE』は世界シェアトップであり、他の製品も世界で高いシェア率を誇っています。(写真はDPEの構造式)
ガラス張りで開放感のあるリフレッシュコーナー
研究部員の休憩スペースとして好評です☆
膜ろ過方式においてセラミック製の膜で差別化を図っています。セラミック膜は、他の材質の膜に比べて高い強度と耐久性を持ち、安定したろ過性能が評価され国内No1のシェアを誇っています。
自然界にも存在するオゾンを利用して高度浄水処理を可能にする、メタウォーターのオゾナイザは、国内や北米の 納入実績や台数・オゾン発生量ともにトップクラスとなっています。より高度な水処理を可能にします。
多くの研修・制度があり、社会人生活に不安は不要です。30歳まで家賃の8割を会社が負担する手厚い住宅支援もございます。(上限有)
人が生きていく上で必要不可欠な水を扱っています。その為、景気に左右されず、安定した業績が当社にはございます。
冨士ダイスの「超硬耐摩耗工具」によって、自動車部品、携帯電話のカメラレンズ、飲料水の缶など、私達の生活に欠かせない様々な製品が作り出されています。
冨士ダイスでは製品を作る社員が幸せでなければ、良い製品を作ることが出来ないという考えのもと、社員が安心して働けるよう、福利厚生にも力を入れています。
冨士ダイスでは階層別研修の制度を設け、成長しようとする社員を会社がバックアップしています。
また、新入社員の配属時には同部署の指導員が付きますので、安心して仕事を覚えることが出来ます。
2005年、2600mmのダクタイル鋳鉄管に対し不断水によるインサーティング工事に成功。
この記録が不断水工事の世界最大口径としてギネスブックに認定。
国内外の水道管の材質や大きさが様々存在するために、どんな水道管に対しても対応できるようにということで種類豊富に3000種類以上の製品を作っています。
コスモ工機では若手でも裁量を持って働くことができます。
先輩社員や管理職社員にも意見を言いやすく、困ったときには必ずアドバイスをもらえる安心して働ける環境です。
とくに工事職は面倒見の良い社員が全部門の中で一番多く、定着率が高いので離職率も直近5年間離職0です!
エンジニアリング事業では化学プラントの建設から各種生産設備、工場で活躍するロボットや搬送ラインなどのファクトリーオートメーションまで幅広く対応しています。
メカトロファインテック事業では半導体・液晶・二次電池関連の高精度な製造・検査装置を開発し世界を席巻しました。変化の激しい業界にあって常に独創的な世界を築いています。
新入社員には導入教育、技術系基礎教育、語学研修のほか、3年間のフォロー制度があります。
マキノマシンケアパッケージは、工作機械の性能を長期間にわたり最適に保つための点検・保守プログラムです。お客様の機械使用状況に合わせたカスタマイズ点検を実施し、必要なメンテナンスを効率に提供します。
私たちの技術は、世界中のお客様に評価いただいています
私たちは四輪・二輪・汎用製品の研究開発・品質保証をサポートするエンジニアリングサービス企業です。
モビリティ開発に必要な設計・解析から実車のテストまで、これまで培った経験と高い技術を提供します。
搬送システムにワークパレットを自動搬送するシステムです。
業界TOPクラスの納入実績であり、マシニングセンターの稼働を最大限に引き出し省人化を実現しています。
詰合せ出荷用コンテナのカゴ車、ドーリー台車などへの積み降ろしを自動化する機械です。
重労働の作業を自動化しています。
私たちの暮らしに欠かせない、水・電気・ガス・石油などのエネルギーの流れをコントロールする大切な役割を担っている装置です。
製造開始から半世紀以上。全国の70%のシェアを誇っています。
河川に設置してある水門の上げ下げをする装置です。
半世紀以上にわたり、みなさんの暮らしを自然災害から守っており、全国の河川の40%のシェアを誇っています。
1μ単位での超精密加工ができる機械です。
スマホの電子部品、電気自動車のモーターコア、光学製品などの最先端分野において、国内外から熱い注目を浴びています。
高精度の部品加工に対応しており、家電部品、自動車小物部品などを加工する機械です。
女性が働きやすい職場で、高専出身の理系女子も活躍中。
産休・育休制度も整っており、直近5年の育児休暇取得後の復帰率100%です。
4月は新入社員研修で、社会人基礎を学びます。
5月に各職場へ配属となりますが、半年間は先輩社員が1対1で丁寧に仕事を教えてくれるので安心です。
トーヨーケム株式会社
ポリマー塗加工関連製品・プラスチック着色剤の製造を行っています。
※トップ画像の埼玉製造所(インキの製造)とともにartienceグループのマザー工場となっております。
東洋ビジュアルソリューションズ株式会社
ディスプレイやイメージセンサ用の色材の製造を行っています。比較的新しい工場でクリーンルーム内での生産業務がメインになります。
インキは色の素となる『顔料』と糊の役割を持つ『樹脂』を〈分散〉させて出来ています。その色材設計、ポリマー設計、分散、塗加工、解析技術等を発展・シンカさせてきたことがartienceグループの強みです。
安全に配慮しながら、効率的な生産方法の提案などの改善活動を行います。
実際に製造した製品を市場で見ることができるのは、生活に密着した製品を作っているartienceグループならではのやりがいです。
5Gに始まる通信の超高速化・超大容量化、IoT社会の到来など変化が激しい最先端の分野です。高速通信を可能にする電磁波シールドフィルムやセンシングシステムの提案など時代を先取った開発を進めています。
持続可能な社会の実現に向け、EV車(電気自動車)に注目が集まっています。当社ではリチウムイオン電池用分散体を開発し効率的な発電に貢献しています。直近では某大手車体メーカーへの採用が決まりました。
皆さんがよく行くコンビニやスーパーの商品の内、3つに1つがartienceグループのインキや接着剤が使われています。最近では環境に配慮したバイオマスインキを積極的に展開しています。
当社のコア技術であるポリマー合成技術や塗加工技術を展開し、メディカル・ヘルスケア分野向けに独自開発を推進しています。Ex)身体に貼ることで有効成分を皮膚から持続的に投与する貼付型医薬品など。
artienceグループでは『人間尊重の経営』を経営哲学として掲げています。その特徴の1つが社員食堂です。「社員食堂こそ福利厚生の基本」という考えの元、美味しい食事を200円程で食べることができます。
本社は東京都京橋にあり、京橋駅直結とアクセスは抜群です。写真は1923年頃のイメージ図になります。
インキの賃練り屋から始まった当社ですが、創業200年を目指して日々活動しています。
東日本大震災で津波の被害を受けた宮城県東松島市野蒜(のびる)地区の市街地整備事業で採用された、全長1.2kmの当社ベルトコンベヤ。岩手県陸前高田市では全長3.0kmのものが活躍し、早期復興に貢献。
当社が取り扱う立体駐車装置の機種のひとつ。数百台の車両をスラットコンベヤでスピーディに駐車室に収容する最新式です。フルフラットな入出庫バースはバリアフリー対応。大型商業施設に多く採用されています。
建設工事中の平面往復方式「NHX」地下格納庫。中央に走行台車(駐車室の前まで車両を搬送)のスペースがあり、左側にシングル駐車室(単列1台分)、右側にダブル駐車室(並列2台分)の組み合わせ。
関越道と東名高速を結ぶため、シールドマシンで掘削した土砂を効率的に大泉JCT~掘削土仮置場(和光北IC付近)までの運搬をサポートする当社パイプコンベヤ。掘削土仮置場で装置稼働前の点検作業。
東京ドーム1.5個分の広さをもつ姫路工場。コンベヤと駐車装置の主要部品を製作しています。
入社後、姫路工場でも研修が実施されます。